工商银行票据营业部组织开展2022年 内控合规“价值提升年”主题活动

为进一步加强合规文化建设，主动压实工作责任，充分发挥内控合规价值创造作用，工商银行票据营业部全面部署开展2022年内控合规“价值提升年”主题活动，积极贯彻落实工行内控合规工作要求，深入推进合规文化建设，讲好合规故事，学习合规榜样，弘扬合规精神。

遵循监管要求，守好合规底线。票据营业部各机构主要负责人运用与经营管理相关度较高的各类违规事件及涉刑案件的典型案例，以“守好合规大底线”为主题讲授合规专题课，主动分析风险失控、管理失效、监督失守的后果影响，引导干部员工深植合规理念，严守合规底线。

校准对标风险，夯实内控基础。该部对照工行《票据融资业务内部控制手册》及易发案风险点、监管处罚点等，分析管理短板，查找问题症结，结合自身实际确立主题开展“警示与反思”大讨论，通过强内控、促合规、治痼疾、补短板等手段，促进员工提升合规意识和履职能力。

强化合规教育，深植合规意识。该部组织辖内全体干部员工学习《员工违规行为处理规定》，坚持合规就是保护员工职业安全的理念，搭建灵活多样的学习平台和学习方式，重点对“三新人员”开展合规教育，树牢合规意识，教育员工传承“诚信负责、令行禁止”的职业操守。在本次内控合规“价值提升年”主题活动中，工商银行票据营业部以“管住人、管住钱、管好防线、管好底线”为基本遵循，坚持“主动防、智能控、全面管”的风险管理路径，充分发挥合规文化建设在内控合规价值创造中的引领作用，持续引导全体干部员工树立正确的价值观及风险偏好，进一步深化工商银行“合规为本、全员有责、风险可控、稳健高效”的合规文化核心理念，持续提升内控合规价值创造能力。